En synergie avec la Direction et l’ensemble des autres directions d’agences, et avec l’appui des chefs de Pôles, vous aurez trois volets majeurs de responsabilité :

• Managériale : Gestion, valorisation et développement des parcours RH
• Economique : Gestion et développement économique de l’agence, relation et développement commercial des trois pôles de compétence
• Technique : Réalisations et appui au développement technique des trois pôles de compétence

En vous appuyant sur vos expériences, vos compétences et celles de l’Agence, puis auprès de la Direction vous contribuerez à la poursuite d’un projet professionnel ambitieux. Vous participerez également activement aux comités de direction.

Parmi les premiers enjeux identifiés, il vous sera demandé de conforter le développement de nos métiers sur le résidentiel et en tertiaire. De développer notre positionnement sur la construction tertiaire et d’élargir le vers de nouveaux marchés.